Le succès de LafargeHolcim, leader mondial dans le domaine des matériaux de construction, repose sur l’engagement de ses 90 000 employés. Qu’est-ce que cela signifie pour vous ? Cela signifie que, chez Lafarge Canada, vous bénéficierez de bases solides sur lesquelles faire progresser votre carrière ainsi que de nombreuses possibilités de croissance.
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Chez Lafarge, nos valeurs représentent beaucoup plus que de simples mots alignés sur une page— elles nous aident à façonner le type d’entreprise que nous souhaitons devenir. Nous nous assurons que les principes de santé et de sécurité font partie intégrante de toutes nos valeurs, et nous les mettons en œuvre de manière responsable, et avec courage et transparence. Nous croyons en un leadership visible et en la responsabilité individuelle en matière de santé et de sécurité à tous les échelons et dans l'ensemble de l'entreprise. Chez nous, le respect des règles de santé et de sécurité est une condition d'emploi.
Nous sommes engagés à bâtir une entreprise et à développer une culture axées sur les marchés et les clients. Nous connaissons nos clients et nos utilisateurs finaux. Nous écoutons lorsqu’ils nous décrivent ce qui est important pour eux afin d’être en mesure de prévoir leurs besoins et de leur proposer des solutions innovantes qui créeront une valeur partagée.
C’est avec passion que nous nous efforçons d’atteindre nos objectifs en exigeant rigueur et méthode dans l'exécution, sans porter préjudice à quiconque. Nous cherchons sans cesse à nous améliorer et nous remettons constamment en question le statu quo grâce à la mise en œuvre de solutions innovantes qui se traduisent par une valeur durable pour nos actionnaires.
Chez Lafarge, la conformité est au centre de notre engagement. Nous avons le courage de prendre les bonnes décisions en nous basant en tout temps sur nos principes éthiques, même si pour cela nous devons refuser une occasion d’affaires.
Nous sommes engagés à faire preuve de leadership en matière de gestion environnementale responsable et à agir en tant qu’entreprise socialement responsable afin d’être un modèle pour les futures générations. Nous travaillons de façon proactive à établir des liens avec les intervenants afin de créer une valeur partagée pour la société, et nous nous efforçons de proposer des solutions durables pour l'ensemble de la chaîne de valeur.
Nos principes incluent l’ouverture et l’inclusion, ainsi que la bienveillance et le respect envers chaque personne. Nous recherchons la diversité et accueillons les idées, les expériences et les points de vue différents, et nous sommes ouverts à la collaboration et au partage. Nous encourageons et aidons les équipes et les individus à réussir et à réaliser leur plein potentiel. Nous savons reconnaître et récompenser les bonnes performances et nous réagissons avec justesse face à la sous-performance.
